Autres informations et services officiels : www.belgium.be

Réseau Talent on the Move

    • Notre offre de service

    • icoon 'klanten'

      Des réunions du réseau Talent on the Move 

      Les réunions de réseau ont lieu 3 fois par an et réunissent les personnes de contact désignées au sein de chaque organisation participante afin d’échanger les bonnes pratiques en matière de réorientation, d’échanger les opportunités de stages et de faire le point sur les trajets et projets de réorientation en cours. 

       

    • icoon 'selectie'

      Des trajets de réorientation pour vos collaborateurs 

      Vos membres du personnel statutaires et contractuels peuvent bénéficier d’un trajet de réorientation. Votre organisation décide pour quel collaborateur elle introduit une demande de trajet de réorientation auprès du centre de carrière de la DG R&D du BOSA. 

       

    • icoon 'e-shopping'

      Un accompagnement sur mesure pour vos projets de réorientation  

      Le centre de carrière de la DG Recrutement et développement vous propose un accompagnement sur mesure de vos projets de réorientation, notamment dans le cadre de réorganisation de services. 

       

    • Partager les bonnes pratiques en matière de réorientation des collaborateurs avec d’autres organisations qui mènent une politique active de gestion de la mobilité 

    • Renforcer son employeur branding en se positionnant comme un employeur offrant des carrières durables 

    • Offrir des possibilités de réorientation plus adéquates au-delà des frontières de sa propre organisation

    • Créer la possibilité de « tester » une fonction avant d’offrir une position définitive aux membres du personnel concernés 

    • Renforcer l’employabilité et la motivation des collaborateurs 

    1. Conditions

      Les organisations fédérales qui souhaitent devenir membres du réseau Talent on the Move mènent une politique active de promotion des talents et de la mobilité au sein de leur organisation et :