Volg de stappen in het onderstaande artikel om je eenvoudig aan te melden op het nieuwe platform van Talent Belgium, dat speciaal is ontwikkeld voor het beheer en de organisatie van opleidingen.
Meer weten? Lees het artikel over de lancering van het Talent Belgium-platform
Ben je onlangs aan de slag gegaan bij een P&O-stafdienst of bij een team dat personeelsdossiers verwerkt? In deze e-learning geeft een expert in de regelgeving je een overzicht van de belangrijkste begrippen van het statuut van federale ambtenaren: de selectie, de loopbaanmogelijkheden, het ziekteverlof, … De aparte modules rond ‘geldelijke en administratieve anciënniteit’ en ‘Hogere Functie’ bouwen hierop voort en focussen op het correct toepassen van regelgeving in het kader van het P&O-dossierbeheer.
Vrij toegankelijk: voor deze opleiding hoef je je niet in te schrijven. Log in op de e-Campus en ga direct aan de slag.
Expertise: onze lesgevers zijn actief in het juridische domein
Basiskennis verwerven of opfrissen: via de module 'inleiding’ kan je een basiskennis ontwikkelen over de belangrijkste concepten van het statuut van de federale ambtenaren of je kan je kennis hierover opfrissen
Upgraden van je kennis: voor de medewerker van de P&O-stafdienst zijn er naast de ‘inleiding tot het federaal personeelsstatuut’ ook de modules rond ‘administratieve en geldelijke anciënniteit’ en ‘hogere functie’ om de eigen kennis verder uit te breiden.
Syllabus als handig naslagwerk: na de opleiding kan je de PowerPoint die op de e-campus staat gebruiken als naslagwerk over de meest recente regelgeving
Er is geen voorkennis nodig voor de module ‘inleiding tot het federaal personeelsstatuut’.
Vergemakkelijk je leerproces door eerst de module ‘inleiding’ te volgen voor je aan de onderdelen ‘anciënniteit’ of ‘hogere functie’ begint.
Deze e-learning is gestructureerd rond een aantal modules:
1. Module inleiding tot het statuut van de federale ambtenaren:
het reglementair kader
wat is het federaal administratief openbaar ambt?
de verschillen tussen een contractuele en een statutaire medewerker
toegang (toelatingsvoorwaarden, selectie, stage)
loopbaan en bezoldiging (loonelementen, anciënniteit, loonmotor (evaluatie), bevordering naar een hogere klasse/niveau, wijziging van graad, verandering van werkpost)
de arbeidsvoorwaarden (arbeidstijd, verloven, administratieve standplaats, telewerk)
rechten en plichten en het tuchtstelsel
einde van de arbeidsrelatie
2. Module Geldelijke en administratieve anciënniteit:
3. Module Hogere functies (HF):
Los van deze opleiding vind je ook interessante informatie terug op deze websites:
voor algemene informatie over België: www.belgium.be
voor een woordenlijst van courant gebruikte termen in het Belgische politieke en sociaal-economische leven: https://www.bpol.be/woord.php
Online opleiding
Duur: 9 uur (3 uur per module)
Plaats: online
