Dans le cadre du projet BRAIN.be "ReBorn", le SPF BOSA, en collaboration avec les universités de Liège et de Gand, étudie comment prévenir la rechute suite à un épuisement professionnel chez les travailleurs ayant récemment repris le travail au sein des services publics fédéraux.
Pour réaliser cette étude, nous recherchons des fonctionnaires fédéraux qui ont déjà été réintégrés sur le lieu de travail après une période d'absence pour cause de burn-out.
Ils recevront 3 questionnaires dans le courant de l’année. Le lien vers le premier questionnaire se trouve ci-dessous, à remplir jusqu’au 27 mars.
Les participants qui ont répondu à la première enquête seront contactés pour les deux enquêtes suivantes, avec un intervalle de trois mois entre chaque enquête, afin de mesurer les changements significatifs dans le processus de réintégration des participants.
